Nur Jemand wie Sie der Kompetenz und Spaß an der Arbeit hat, erreicht so gute Ergebnisse wie Sie. Deswegen bedanken wir uns ganz herzlich für die erfolgreiche und engagierte Zusammenarbeit mit Ihnen! Wir hoffen, dass unser Team auch weiterhin auf sie zählen kann.

Wenn man nie krank ist, weiß man seine Gesundheit auch nicht zu schätzen. Also freu dich über diese Migräne, damit du danach weißt, wie toll es ohne sie ist!

Du hast mich nicht verhungern lassen, so lange ich dein Gast war, und nun füttere ich als Gegenleistung selbstredend dein Gästebuch. Es war toll bei dir!

Wer eine Entscheidung nach guter und reichlicher Überlegung trifft, der macht dies fast immer nach diesem Muster: Am Anfang rat man etwas und dann macht man alle anderen dafür verantwortlich.

Nur wer arbeitet macht Fehler und wer keine Fehler macht wird befördert.

War das Jahr noch so toll,
auch das nächste wird wieder wundervoll.
Falls es doch scheiße wird,
Dann habe ich mich wohl geirrt!

Macht jemand einen blöden Witz auf deine Kosten und dich dann fragt, ob du denn keinen Spaß versteht, kannst du mit "Gegenfrage: Verstehst du nicht, wie man einen Scherz richtig macht?" kontern.

Erst wenn deine Taten andere inspirieren,
zu träumen, lernen und zu leben,
bist du ein guter Anführer.
Also zeige deinem Team deine Inspiration,
vielleicht von einem Pool in den alle hineinspringen
und du sie animierst zu tauchen.

Nein, nein. Nur weil du den Mond heute nur zur Hälfte siehst, bedeutet das nicht, dass er abgenommen hat. Der Mond macht keine Diät, das macht nur Mama gelegentlich!

Du hast dein Team gefordert,
ihre Schwächen gefördert,
damit diese zu euren Stärken werden.
Du hast stets ein offenes Ohr gehabt
und das richtige Feedback gegeben.
Als unser Anführer wirst du weiterleben.